
Carole St Denis membre parent du conseil détablissement
Sophie Provost enseignante en 3e année
Sophie Canuel directrice intérimaire
Émile et Olivier élèves de 3e année
Au Québec, près de 20 % des personnes de 65 ans et plus vivaient seules en 2020, et de nombreux aînés font face à l’isolement et aux stéréotypes liés à l’âge. Sensibiliser la jeunesse à ces réalités devient donc essentiel pour bâtir une société plus inclusive. C’est dans ce contexte qu’on apprend, par communiqué en date du 28 mai 2025, que l’école primaire de l’Équinoxe recevra une bourse de la Fondation Luc Maurice afin d’implanter la trousse pédagogique École RÉFLEXE AINÉ®.
L’école primaire de l’Équinoxe, implantée dans le quartier Sainte‑Rose, fait partie des huit écoles québécoises choisies cette année pour obtenir une bourse de la Fondation Luc Maurice. Grâce à cette aide, elle pourra intégrer, dès septembre prochain, la trousse pédagogique École RÉFLEXE AINÉ®, conçue par UMANO stratégie conseils.
Cette trousse vise à sensibiliser les élèves aux réalités du vieillissement et à tisser des liens intergénérationnels dès le primaire. En l’adoptant, l’Équinoxe devient la première école lavalloise à mettre en place ce programme. Certifiée BI (Baccalauréat international) au primaire et membre de la Société des écoles du monde BI du Québec et de la francophonie (SÉBIQ), l’établissement renforcera ainsi les valeurs de collaboration, de respect et de bienveillance au sein de son milieu scolaire.
« Ce projet met en lumière les valeurs fondamentales de notre école et de son programme international, telles que la collaboration, la bienveillance et le respect. Il contribue également au développement des aptitudes de nos élèves, notamment en encourageant l’ouverture d’esprit, la communication et l’altruisme. »
— Sophie Canuel, directrice intérimaire, école de l’Équinoxe
Une initiative portée par la communauté
À l’initiative de Carole St-Denis, membre parent du conseil d’établissement et directrice générale de la Table régionale de concertation des aînés de Laval (TRCAL), ce projet a rapidement trouvé écho auprès de la direction et des enseignantes de troisième année. Convaincue que la trousse École RÉFLEXE AINÉ® permettrait d’initier sans complexifier la tâche des enseignants une réflexion sur l’intergénérationnel, elle souligne :
« Je crois profondément aux bienfaits des liens intergénérationnels. C’est une mission que je porte personnellement, au‑delà de mon travail, et je suis très touchée par l’accueil réservé par les professeurs de troisième année et la direction. Mon souhait est de voir cette trousse implantée dans plusieurs écoles à Laval. »
— Carole St-Denis, membre parent au conseil d’établissement, école de l’Équinoxe
Pour l’enseignante de troisième année Sophie Provost, l’intégration de la trousse se fera dans le cadre du module de recherche sur la famille :
« C’est avec beaucoup de fierté que nous travaillerons avec la trousse École RÉFLEXE AINÉ® pour la prochaine année scolaire. Ce projet novateur s’inscrit parfaitement dans notre module de recherche sur la famille, permettant à nos élèves de comprendre l’importance des liens avec les personnes aînées de leur entourage et de la communauté. »
— Sophie Provost, enseignante de troisième année, école de l’Équinoxe
La trousse École RÉFLEXE AINÉ® en quelques mots
Conçue pour s’aligner sur le Programme de formation de l’école québécoise, la trousse poursuit plusieurs objectifs :
- Sensibiliser les élèves aux défis et réalités liés au vieillissement ;
- Inciter à poser des gestes de bienveillance envers les aînés de leur entourage ;
- Renforcer la cohésion sociale entre les générations.
Le matériel offert comprend : des capsules de formation, une sélection de livres jeunesse et divers outils pédagogiques favorisant la mise en place d’initiatives intergénérationnelles. Lancée en 2023 dans trois écoles pilotes, la trousse a été déployée dans quatre autres établissements en 2024. Huit nouvelles écoles, dont l’Équinoxe, s’y ajoutent en 2025.
Agir tôt pour déconstruire les stéréotypes liés à l’âge, c’est investir dans une société plus inclusive et plus humaine pour toutes les générations.